——常嘉建設集團企業(yè)新型學徒制開班儀式圓滿舉辦
為貫徹落實省人力資源和社會保障廳、省財政廳印發(fā)的《江蘇省企業(yè)新型學徒制工作實施方案》有關要求,2022年11月10日下午,常嘉建設集團聯合江蘇城鄉(xiāng)建設職業(yè)學院共同舉行職業(yè)技能提升暨企業(yè)新型學徒制開班儀式,江蘇城鄉(xiāng)建設職業(yè)學院繼續(xù)教育學院院長黃愛清、土木工程學院建工教研室主任周征、常嘉項目管理公司總經理周春雷、常嘉建設集團行政副總于欽英、常嘉建設集團董事長助理劉斌、常嘉項目管理公司事業(yè)部經理談紅等領導出席開班儀式,首批33名學員參加了開班儀式,儀式由江蘇城鄉(xiāng)建設職業(yè)學院董建軍老師主持。
儀式上,周春雷總經理作了開班講話,對學院領導一行的到來表示熱烈的歡迎,并對全體學員提出了具體要求。黃愛清院長介紹了此次新型學徒制工作的一些基本情況。隨后,周征主任進行了首次授課。
此次開展的企業(yè)新型學徒制活動,是按照“政府引導、企業(yè)為主、院校參與”的原則,由企業(yè)結合生產實際,自主確定培訓對象,采取“企校雙制、工學一體”的培養(yǎng)模式,將“學習”與“工作”相結合,從而提升學員在專業(yè)知識、操作技能、職業(yè)素養(yǎng)等多方面的技能水平。
為做好此次培訓工作,在結合企業(yè)轉型升級對技能人才培訓需求的基礎上,集團從企業(yè)、學徒、崗位三個方面進行培訓需求分析,組織校企雙方共同對課程設置、教學內容、教學方法等方面進行研討,制定了切實可行的新型學徒制培訓實施方案及培訓教學計劃。培訓內容主要包括專業(yè)知識、操作技能、職業(yè)素養(yǎng)、工匠精神、法律常識、安全生產規(guī)范等,培訓過程采用“互聯網+”、職業(yè)培訓包的培養(yǎng)方式。
此次企業(yè)新型學徒制活動的開展,也是對集團“師帶徒”學習培養(yǎng)模式的系統(tǒng)化、深度化完善和升級。集團將充分發(fā)揮和利用自身資源,與學校實現強強聯合、優(yōu)勢互補,繼續(xù)推動產教深度融合,并大力弘揚新時期工匠精神,加強技能人才隊伍建設,壯大發(fā)展產業(yè)工人隊伍,賦能企業(yè)轉型升級及地方經濟高質量發(fā)展。